1. Программист
З/п: 30 000 руб.
График работы: Полный день.
Требуемый опыт работы: Более 1 года.
Должностные обязанности:
- Знания С++;
- Внутренний язык 1С 8.2. 8.3;
- Опыт создания и продвижения сайтов.
2. Начальник технического отдела
З/п: 30 000 руб.
График работы: Полный день.
Требуемый опыт работы: Более 3 лет.
Должностные обязанности:
— Повышение квалификации персонала;
— Планирование и организация работ;
— Подбор личного состава;
— Контроль исполнения работ;
— Оценка объема работ, участие в переговорном процессе;
— Составление и проверка технической документации;
— Действующая группа допуска, не ниже 4.
3. Инженер-эколог
З/п: 20 000 руб.
График работы: Полный день.
Требуемый опыт работы: Более 3 лет.
Организации требуется эколог на полную занятость. Профильное образование, знание экологического законодательства РФ, опыт работы от 3 лет.
Обязанности:
— составление экологических паспортов;
— экологических проектов;
— расчет платежей за экологию и природопользование.
4. Инженер–сметчик
З/п: 20 000 руб.
График работы: Полный день
Требуемый опыт работы: Более 1 года
Требования:
1) Знание ПУЭ, ПТЭЭП, ПОТР М-016-2001
2) Группа допуск по электробезопасности — не ниже 4
3) Умение читать электросхемы, ремонтировать электрооборудование.
Обязанности:
1) Выполнение периодических испытаний и измерений электроустановок, электрооборудования;
2) Составление техотчетов;
3) Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надёжной работы обслуживаемых устройств и электрообородования;
4) Производство планово-предупредительного ремонта (ППР) электрической части оборудования;
5) Выявление причин отказов электрооборудования, принятие мер по их предупреждению и устранению;
6) Ликвидация неисправностей в работе устройств, их ремонт, монтаж и регулировку.
5. СБ (собственная безопасность)
З/п: 25 000 руб.
График работы: Полный день.
Требуемый опыт работы: Более 3 лет.
Обязанности:
- Своевременное обеспечение руководства надежной и всесторонней информацией о окружающей предприятие среде. Выявление факторов риска, которые могут затронуть экономические интересы предприятия и помешать его нормальному функционированию и принятие мер по недопущению её реализации;
- Работа с неликвидными проектами;
- Выявление фактов причинения сотрудниками материального ущерба компании;
- Кадровая работа (Проверка кандидатов при приеме на работу);
- Выработка краткосрочных и долгосрочных прогнозов влияния окружающей среды на хозяйственную деятельность предприятия. Разработка рекомендаций по локализации и нейтрализации активирующихся факторов риска;
- Усиление благоприятных, и локализация неблагоприятных факторов влияния окружающей среды на хозяйственную деятельность предприятия (управление рисками);
- Разрабатывать или принимать участие в разработке документов правового характера;
- В соответствии с установленным порядком оформлять материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности;
- Обеспечивать соблюдение законности в деятельности предприятия и защиту его правовых интересов;
- Представлять интересы предприятия в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществляет ведение судебных и арбитражных дел;
- Подготавливать материалов о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и иных правонарушениях для передачи их следственным и судебным органам, принимает меры по возмещению ущерба, причиненного предприятию;
- Участвует в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания.
Должен знать:
Трудовое, финансовое, административное право; налоговое законодательство; порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия; порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений; порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий; основы экономики, организации труда, производства и управления; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; правила и нормы охраны труда.